Sauvegarde 56

La compétence et la coopération au service du changement social et humain…

 

Siège Social

 

 

 33 Cours de Chazelles

BP 20347
56103 Lorient Cedex
Tél. : 02.97.36.19.70 - Fax. : 02.97.85.08.90
association@sauvegarde56.org
 

 

Le siège social est le lieu de l’élaboration et de l’expression de la politique et de la vie associatives de la Sauvegarde 56.

 

Les statuts de l'association ont été réactualisés en date du 2 Juin 2016.

 

La Direction Générale est une instance stratégique qui se situe à l’articulation du politique (mise en œuvre des orientations des administrateurs) et de l’opérationnel (le champ d’intervention des professionnels). Les modalités de fonctionnement des instances de direction, d’animation et de contrôle de l’Association sont précisées dans le règlement général de la Sauvegarde 56.

 

 

 

 

Index égalité Femmes/Hommes : 93/100 

 

Dans le cadre de la loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel de septembre 2018, il a été demandé aux entreprises et associations de plus de 250 salariés de publier leurs résultats en matière d’égalité salariale avec un « Index d’égalité femmes-hommes ».

Bâti autour de cinq indicateurs calculés sur un total de 100 points, l’Index mesure différentes données en matière d’égalité professionnelle : écarts de rémunération, écarts d’augmentations individuelles, augmentation salariale des femmes l’année d’un congé de maternité, nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les dix plus hautes rémunérations.

Dans le cadre de son accord d’entreprise du 22 mai 2014, la Sauvegarde 56 mène une politique ressources humaines en faveur de l’égalité entre les femmes et les hommes.

L’index de la Sauvegarde 56 au titre de l’année 2018 est de 93 points sur 100.